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智聯(lián)攜手獵豹助力精準(zhǔn)鎖定AI人才實(shí)現(xiàn)人才“深度學(xué)習(xí)”

2021-04-25 15:30:15 來源：中國(guó)網(wǎng)科技

4月22日，由獵豹移動(dòng)主辦，智聯(lián)招聘、華為、中軟國(guó)際等多個(gè)單位共同協(xié)辦的“共筑平臺(tái)·智育未來”2021人工智能產(chǎn)業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)論壇在北京召開。論壇匯集了眾學(xué)界與商界外腦，圍繞AI人才培養(yǎng)、產(chǎn)業(yè)人才需求、產(chǎn)教融合等多元主題進(jìn)行分享與交流。

同時(shí)，獵豹移動(dòng)在論壇上與10家代表企業(yè)針對(duì)“人工智能產(chǎn)業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)合作”展開簽約，智聯(lián)招聘作為唯一的人力資源服務(wù)企業(yè)受邀參與到此項(xiàng)目中。智聯(lián)招聘高級(jí)人力資源總監(jiān)鄭嘯應(yīng)邀出席簽約儀式，并以“產(chǎn)業(yè)進(jìn)擊，加速AI基因滲透”為主題發(fā)表演講。她表示，我國(guó)AI人才造血能力未跟上產(chǎn)業(yè)發(fā)展速度，為打破中國(guó)AI人才“短板”，未來應(yīng)加強(qiáng)產(chǎn)教研融合，借助智聯(lián)招聘等人才平臺(tái)在“產(chǎn)業(yè)端”和“人才端”中間的橋梁作用，提升AI應(yīng)用型人才的人崗匹配效率。

崗位錯(cuò)配，智聯(lián)攜手獵豹助力精準(zhǔn)鎖定AI人才

作為我國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)的新引擎，人工智能作為引領(lǐng)未來的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，加強(qiáng)人才建設(shè)迫在眉睫。智聯(lián)招聘鄭嘯通過智聯(lián)平臺(tái)的核心就業(yè)數(shù)據(jù)，呈現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)人才供不應(yīng)求的現(xiàn)狀，并指出，2021年第一季度，智聯(lián)招聘平臺(tái)人工智能崗位發(fā)布職位數(shù)同比增長(zhǎng)了45.1%，在整體信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)中首屈一指，而人才供給滯后，形成較大缺口。以互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)為例，人工智能的熱度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及產(chǎn)品經(jīng)理、軟件研發(fā)等存量人才較多的崗位。

全球人工智能的競(jìng)爭(zhēng)，核心是人才的競(jìng)爭(zhēng)，本質(zhì)是人才培養(yǎng)能力、人才培養(yǎng)水平的競(jìng)爭(zhēng)。隨著人工智能成為像互聯(lián)網(wǎng)一樣的基礎(chǔ)設(shè)施，相關(guān)人才需求也勢(shì)必成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵。因此，對(duì)于企業(yè)來說，AI人才難尋是首待解決的困境。鄭嘯在論壇中表示，作為合作伙伴，智聯(lián)招聘也在通過高效、便捷的數(shù)字化招聘手段大力幫助企業(yè)進(jìn)行AI人才甄選。今年3月開始，在智聯(lián)招聘平臺(tái)的支持下，開設(shè)了人工智能應(yīng)用型人才專場(chǎng)空中雙選會(huì)，通過專場(chǎng)對(duì)接等活動(dòng)，高效連接產(chǎn)業(yè)端、需求端、人才端，提升人才匹配效率。

“政產(chǎn)學(xué)商”共同加強(qiáng)育才投入，實(shí)現(xiàn)人才“深度學(xué)習(xí)”

結(jié)合數(shù)據(jù)報(bào)告，鄭嘯表示，除AI產(chǎn)業(yè)人才整體供需外，特定技術(shù)方向和崗位上供需失衡與錯(cuò)配問題尤為突出。首先，核心崗位中，算法工程師供需落差最大，其招聘需求規(guī)模占比58.3%，遠(yuǎn)高出求職端的39.2%；而另一方面，機(jī)器視覺、深度學(xué)習(xí)、機(jī)器學(xué)習(xí)等崗位的人才供給略大于市場(chǎng)需求。從專業(yè)技能層面看，各類核心技能均處于短缺狀態(tài)，以圖像處理為代表的技能型人才，儲(chǔ)備量嚴(yán)重不足。計(jì)算機(jī)視覺是我國(guó)人工智能大規(guī)模應(yīng)用方向，但由于研究起步晚、產(chǎn)業(yè)化積累不足，人才技能養(yǎng)成速度并未跟上發(fā)展需求。

彌合錯(cuò)配問題需要以育才為源頭，鄭嘯提出，不斷完善AI產(chǎn)業(yè)人才的造血機(jī)制，才有助于解決人才隊(duì)伍搭建的核心問題。人工智能人才的培育需要政府、高校、企業(yè)和社會(huì)各界共同努力。

智聯(lián)招聘作為人才生態(tài)領(lǐng)導(dǎo)者，在人工智能領(lǐng)域也在持續(xù)深耕AI算法智能匹配等業(yè)務(wù)，并重視人才技能培養(yǎng)，積極進(jìn)行技能生態(tài)布局。一方面，通過AI算法，加碼平臺(tái)求職與招聘的智能匹配，并持續(xù)升級(jí)智能招聘場(chǎng)景的可視化、視頻化演進(jìn)；另一方面，通過對(duì)猿圈學(xué)院、優(yōu)達(dá)學(xué)城的投資與合作，率先布局了在線程序員編程能力測(cè)評(píng)、人工智能前沿技術(shù)培訓(xùn)等人才發(fā)展領(lǐng)域。基于極客化的基因，智聯(lián)招聘也成為獵豹等人工智能科技企業(yè)開展應(yīng)用型人才培養(yǎng)項(xiàng)目的首選合作伙伴。

鄭嘯表示，未來智聯(lián)招聘將與獵豹移動(dòng)深度融合，并繼續(xù)發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)人工智能產(chǎn)業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)、探索人工智能實(shí)踐教學(xué)創(chuàng)新模式、提升人工智能產(chǎn)業(yè)人才能力，完善人工智能人才生態(tài)。

標(biāo)簽：智聯(lián) 獵豹 AI人才深度學(xué)習(xí)