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    勞動保障行政部門主要對集體合同的什么方面進(jìn)行審查
    
            
    
                
                來源：法師兄
            
    
            

    【資料圖】
    勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)對報送的集體合同或?qū)ｍ椉w合同的下列事項進(jìn)行合法性審查：1、集體協(xié)商雙方的主體資格是否符合法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定;2、集體協(xié)商程序是否違反法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定;3、集體合同或?qū)ｍ椉w合同內(nèi)容是否與國家規(guī)定相抵觸。
    《集體合同規(guī)定》第四十四條，"勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)對報送的集體合同或?qū)ｍ椉w合同的下列事項進(jìn)行合法性審查：(一)集體協(xié)商雙方的主體資格是否符合法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定;(二)集體協(xié)商程序是否違反法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定;(三)集體合同或?qū)ｍ椉w合同內(nèi)容是否與國家規(guī)定相抵觸。"
    							
            			
			
		   					
    標(biāo)簽：
															
														集體合同
																						
														集體協(xié)商
																						
														專項集體合同
														 
							
    
							
		 
    
        
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